Janny Dons Interim-Management
Biedt professionele ondersteuning aan zorgorganisaties, die het menselijk kapitaal willen ontwikkelen en daarmee de organisatie laten groeien aan succes.

Door haar ruime vakkennis en brede werkervaring op alle niveaus in de organisatie, is zij in staat om op zowel tactisch, strategisch als op beleidsmatig niveau een toegevoegde waarde te leveren aan de organisatie.

Met haar betrokkenheid en passie voor zorg verstaat zij onder groeien aan succes het werken aan en met de mensen naar een zo hoog mogelijk ambitie niveau van kwaliteitsverbetering en innovaties.

Met haar inspirerende en authentieke stijl van leiderschap is zij tevens de adviseur en sparringpartner als het gaat over het eigentijdse maatschappelijke thema "kleinschalig wonen en werken".

Juist de onafhankelijkheid van de interim-manager kan de verander en innovatie processen versnellen en daardoor tijd en geld besparen. Dat kan o.a. door het tijdelijk overnemen van de leiding, het procesmanagement, het projectmanagement of door jobcoaching.